22.09.2019 - Settimana di 48 ore: è possibile

Una dipendente a tempo pieno può instaurare un altro rapporto di lavoro per otto nel fine settimane come barista?

La risposta è positiva perché il totale delle ore dei due rapporti di lavoro è pari  48 ore settimanali, ipotesi ammessa dall’articolo 4 del dlgs 66/2003 che prevede, riguardo alla durata massima dell’orario di lavoro, quanto segue:

1. I contratti collettivi di lavoro stabiliscono la durata massima settimanale dell'orario di lavoro.

2. La durata media dell'orario di lavoro non può in ogni caso superare, per ogni periodo di sette giorni, le quarantotto ore, comprese le ore di lavoro straordinario.

3. Ai fini della disposizione di cui al comma 2, la durata media dell'orario di lavoro deve essere calcolata con riferimento a un periodo non superiore a quattro mesi.

4. I contratti collettivi di lavoro possono in ogni caso elevare il limite di cui al comma 3 fino a sei mesi ovvero fino a dodici mesi a fronte di ragioni obiettive, tecniche o inerenti all'organizzazione del lavoro, specificate negli stessi contratti collettivi.

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